Оптимизация работы с претензиями и судами

Что получает заказчик от нас

Рост удовлетворенности

Улучшение показателей претензионно-исковой работы и рост удовлетворенности бизнес заказчиков претензионно-исковой работой в компании. Процесс работы ПИР является одним из наиболее заметных и материальных процессов, через который можно показать вклад юристов в прибыль компании.

Больше времени на важные задачи

Юристы тратят меньше времени на бессмысленную и формальную работу, на простые и стандартные суды, не снижающую риски компании, а сосредотачиваются на наиболее важных и интересных юридических задачах.

Защиту от рисков

Повышение уровня защиты компании от рисков и снижения материальности последствий нарушения обязательств контрагентами.

Ускорение работы

Любую форму претензии или заявления/иска в суд легко найти и подготовить, а в случае новой формы ПИР — легко подготовить по понятным шаблонам.

Как это работает?

Интервью и диагностика

Проводим диагностику процессов ПИР, в т. ч. интервью руководителя юридической команды, его ключевых сотрудников, отвечающих за претензионный и судебные процессы (ПИР), а также бизнес — заказчиков. Мы сохраняем строгую конфиденциальность результатов таких интервью.

Изучение системы организации ПИР

Изучаем принятую в компании систему организации ПИР, стандарты и используемые формы претензионных и судебных документов, KPI судебных юристов.

Выработка оптимальных стандартов

Совместно с командой юристов заказчика вырабатываем оптимальные стандарты, пороги и формы ведения ПИР, исключаем лишние шаги и процессы, обсуждаем внедрение новых KPI, уровень автоматизации ПИР и варианты внедрения инструментов ИТ.

Обучение сотрудников

Проводим обучение персонала юридической функции и других участников эффективным процессам работы с ПИР.

Разработка новых локальных актов

Разрабатываем необходимые для реализации изменений локальные акты и обеспечиваем юридическую команду всеми материалами.